社員インタビュー

成田　桜

錦糸町店
チーフコンサルタント
2年目

Q1入社の理由・決めて

きっかけは下記5点の就活軸に当てはまっていたからです。
① BtoCのコンサルティングができる
② 成果主義の給与体制
③ お客様目線の会社姿勢がある
④ 都心で働ける
⑤ 女性でも評価され昇進できる制度がある
私はこのような働き方の方を重要視していた為、特に不動産業界に絞っていたわけではありませんが、上記を満たす会社は他になかったためとても魅力的でした。

Q2入社前と入社後のギャップ

入社前に思い描いていたイメージ以上でした。
特にそう感じたのは、想像以上にやりがいを感じています。
お客様ごとに年齢や性格も全然違う中、沢山お話ができ最終的に喜んでいただけるからです。また、先輩たちに沢山教えてもらえる環境があり毎日が楽しく、成果主義でありながらチームで成績を上げようと一致団結しています。そして、社宅もあり1年目から都内で安く住めるので最高です。

Q3自社の特徴・強みと感じていることは

お客様目線の体制が整っているところだと思います。
まずSUUMOやHOMESなど、インターネット上のポータルサイトからお問い合わせを頂いたお客様たちに、私たちがアプローチをしていくので、興味があるお客様に対して購入支援をしています。また、自社物件を売らなければいけないというような偏りも無い為、押し売り営業ではなくお客様にご満足いただける不動産を購入していただく仕事ができます。

Q4社内にはどのような人材が多いと感じますか

普段は温厚ですが、中身は気合いや根性のある方が多いと感じます。社長の「押し売りではなくお客様と同じ目線に立ってサポートする」という考え方もあってか、尖らずに人当たりが良く、しかしお客様の要望を分析し探し、新着物件をいち早く紹介したり、お客様の為に他社へ根気強く交渉したりと粘り強くもあると感じます。またマネージャーの方たちはひとりひとり考え方や接客の仕方も様々でとても個性的だなと感じます。

Q5会社で活躍している人にはどのような特徴や共通点があると思いますか

仕事に対してマインドが高く、前向きな姿勢の方が多いと思います。日々新しい情報を調べたり、目まぐるしく変わる情勢をいち早くキャッチしたりと、常に勉強し続けている方が多い印象です。あとは、提案力や、場の雰囲気を読む力など、お客様に対しての対応力もとてもすごいです。ご契約されているお客様を見ても、物件の良さで買っているというより「OOさんから買いたかった」と言ってもらえている環境を目の当たりにしているので、人間力に磨きがかかっています。

Q6就活生にメッセージ

就職活動中は、数多くの企業があるのでとても悩んだり迷うことがあると思います。ぜひ自分の軸を決め、「こういう理由でこの会社に入る」、「こういう理由だからこの会社で頑張りたい」、そういう思いをもってほしいなと思います。自分が入りたい会社に採用されるのは自分の就職活動力、そして入社後その会社の社員である自分をみて、入社して良かったと正解にしていくのも自分の力量だと思います。ぜひその熱意と若さこその特権である明るさを忘れずに頑張ってください。